作者:Solend、Suilend协议创始人Rooter,CoinDesk;编译:白水,金色财经
谁不想要免费的钱?
积分,准忠诚度计划旨在通过提供可能及时兑换为有价值的东西的代币来激励使用区块链应用程序,挖掘我们大脑中的原始东西:我们对赌博的硬编码渴望。
多巴胺能系统帮助我们的祖先承担风险,使我们走到了今天。 如果没有高风险高回报的行动,我们就不会处于这个技术的黄金时代(我们用它以 1,000 TPS 的速度翻转 meme 硬币)。
普通人赚取改变生活的钱的故事引发了“如果呢?”的内心独白。 当“每个人都变得非常富有而你却没有”时,我们就会害怕错过。
空投对许多人来说都是有益的。 但项目已经抓住了增长黑客的潜力和最近的“积分”趋势,并且已经被滥用。 开发人员知道他们在做什么,我们知道他们在做什么,他们知道我们知道他们在做什么。 今天的空投积分是掠夺性的、懒惰的,实际上只是赌博。
激励加密货币采用的回溯
要理解这个问题,重要的是要了解它们是如何形成的。
流动性挖矿是由Compound开创的,此举拉开了2020年“DeFi之夏”的序幕。Compound上的借贷是通过COMP代币进行激励的。 很快,十几个项目提供了类似的激励措施,但各有特色。 其中之一Sushiswap用自己的代币SUSHI激励流动性供应(LP)头寸,以“吸血鬼攻击”Uniswap,后者尚未推出自己的治理代币。 这迫使 Uniswap 推出 UNI,并为早期用户进行了追溯空投。 (有人开玩笑说这是“以太坊的刺激”)
UNI 空投的广泛影响力是去中心化金融的巨大催化剂,吸引了大批新用户。 此后,许多不同链上的许多不同协议都复制了相同的空投代币过程 —— 具有不同程度的差异化。
然后在2022年出现了Blur,它是积分的先驱。 用户可以通过在其市场上交易不可替代代币(NFT)来赚取积分。 随着 Blur 取得了令人难以置信的成功,不久之后每个项目都制定了积分计划。
一个常见的误解是,DeFi 中的积分是航空公司、酒店和咖啡馆提供的忠诚度积分的演变。 仅仅因为 DeFi 项目和咖啡馆都称它们为“积分”,并不意味着它们是同一件事。 它们在历史和用法上存在重大差异,使它们成为不同的分类法。 一个是低风险的忠诚度计划,另一个是故意利用炒作来提高指标和费用。
当前的积分
当前的积分是掠夺性的。 没有已知的奖励,没有时间表,可以任意进行更改。 奖励可能毫无价值或永远不会分配(有些人称之为“永久积分”,因为它们永远不会兑换为有价值的代币)。 所有这些都是以支付实际费用和机会成本的用户为代价的。
虚假广告项目猖獗,在透明度至关重要的世界中推广黑匣子。 他们正在推动事情超越先驱者所做的事情。 Blur 在五个月内推出了他们的代币,但现在有些项目已经榨取用户一年多了。
积分应该如何设计
积分的问题不在于积分本身,而在于如何利用积分来掠夺用户。 然而,设计一个对项目和用户都有利的积分计划是可能的。
需要做出的主要改变是预先披露奖励、传达时间表和承诺。
前进的道路
积分的前进之路需要致力于透明度和公平性。 通过提前行动,项目可以实现透明、去中心化金融的梦想,而不是构建我们最初提出异议的系统。 通过优先考虑道德,我们可以将积分从投机性赌博转变为参与、保留和奖励的有用工具。 理应如此。
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